人材育成のプロを育てる
【資格内容】
転職・再就職のとき適切にアドバイスできる専門家が社会組織をはじめ社会的にも不足している。「人材活用能力」「カウンセリング&コンサルティング能力」「キャリア形成支援能力」といった専門能力をみにつけることを目的とし、人材を扱う企業や組織で活躍が期待されている。
社会指定講座受講が不可欠。
就職支援の「就職道場」経営の途有。
【受験資格】
年齢制限は特にないが、高校卒業程度以上の学力を有する者。
【おすすめ書籍】
キャリア・コンサルティング実践学―科学的キャリア形成支援のススメ [単行本(ソフトカバー)] ...